Персоналізований підхід
Кожна сесія адаптується під ваші потреби та специфіку бізнесу. Це означає, що всі матеріали та інструменти створюються з урахуванням ваших цілей та викликів.
Глибоке занурення в контекст
Використовуючи систематичний аналіз, ми виявляємо не лише проблеми, а й потенційні можливості. Це дозволяє створити цінні інсайти для вас та команди.
Розвиток навичок
Участь у програмах наставництва дозволяє членам команди розвивати ключові навички, такі як стратегічне мислення, управління конфліктами та ефективне спілкування.
Оцінка результатів
Після завершення програми проводиться детальний аналіз досягнень команди. Це дозволяє зрозуміти, які аспекти потребують додаткової уваги та які рішення були найбільш ефективними.
✦ 4 вищі освіти за спеціальностями — економіка, правознавство, психологія, логістика✦ Кандидат економічних наук (сфера державного управління)✦ Бізнес-школа МІМ-Київ програма навчання Senior Executive MBA✦ Aspen Institute Kyiv семінар «Відповідальне лідерство»✦ KMBS School for strategy architects✦ Київська школа державного управління ім. С. Нижного✦ Співзасновник консалтингової компанії “PS Consulting”✦ Співвласник компанії «ІнсталХаб» (ремонт та обслуговування двигунів, КПП та гідравліки важкої спецтехніки)✦ Радник власників/керівників/топ-менеджменту компаній✦ Експерт з інфраструктури в Інституті майбутнього ✦ Веде курс «Курс молодого CEO» у Вінницькій бізнес-школі✦ Ментор у спільноті Board
●
ORUM GROUP
екс-керівник групи компанії (8 підприємств, понад 1000 співробітників)
●●
УКРОБОРОНПРОМ
екс-перший заступник голови Державного концерну (130 підприємств, 80 000 співробітників)
●●●
20+ РЕАЛІЗОВАНИХ ПРОЄКТІВ
від невеликого бізнесу до управління містом та галуззю
Ми пропонуємо персоналізовані сесії, які можуть включати індивідуальні консультації для керівників та наставництво для команди. Сергій Пінькас проводить індивідуальні та групові сесії, адаптуючи їх під ваші потреби та цілі.
Наші послуги не закінчуються після проведення сесій. Ми надаємо постійну підтримку, щоб ваші команди могли впроваджувати отримані знання та практичні рекомендації в повсякденну роботу. Це забезпечує гнучкість та швидку адаптацію до змін.
Ми пропонуємо навчальні програми та воркшопи, спрямовані на розвиток ключових компетенцій. Це включає в себе теми, такі як ефективне спілкування, управління командами та стратегічне мислення.
Ми вважаємо, що результативність необхідно контролювати. Тому ми встановлюємо регулярні зустрічі для оцінки прогресу та корекції стратегій, якщо це необхідно. Ваш успіх — наша мета.